2010年5月，根據(jù)集團(tuán)董事會年度工作計劃，經(jīng)集團(tuán)薪酬委員會審議通過，集團(tuán)公司決定從今年5月1日起再次增加一線職工工資。集團(tuán)黨委書記、董事長俞敏亮強(qiáng) 調(diào)，這是貫徹落實市委、市府和市國資黨委、國資委要“關(guān)心民生”的一項措施，也是集團(tuán)繼04年以來連續(xù)增加普通員工工資后，再次給職工增加工資，充分體現(xiàn)了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心群眾利益，讓廣大員工共享企業(yè)改革發(fā)展成果。與往年比較，一是今年提前兩個月，從5月1日起執(zhí)行;二是平均增幅提高;工資固定額增加。各級領(lǐng)導(dǎo)班子要高度重視，確保5月底前完成。俞敏亮指出，在提高一線員工收入的同時，要積極推進(jìn)激勵機(jī)制，充分調(diào)動各方面積極性，加快推進(jìn)集團(tuán)新一輪改革發(fā)展。

　　今年以來，集團(tuán)上下緊緊圍繞新一輪改革發(fā)展總體目標(biāo)，齊心協(xié)力、奮力拼搏，各項重點工作任務(wù)按照年初設(shè)定的計劃目標(biāo)和時間節(jié)點有序推進(jìn)，成效明顯。同時，在迎世博尤其是完成世博會試運營、開幕開園儀式等重要接待服務(wù)任務(wù)過程中，根據(jù)市委、市政府及世博組委會的統(tǒng)一部署與要求，集團(tuán)各事業(yè)部及所屬企業(yè)精心組織、周密安排，廣大員工立足崗位、奉獻(xiàn)世博，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)努力做響“錦江”品牌，贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)、中外賓客的好評。

　　為了進(jìn)一步激勵廣大員工努力服務(wù)世博、奉獻(xiàn)世博，努力加快實現(xiàn)集團(tuán)新一輪改革發(fā)展目標(biāo)，集團(tuán)公司決定再次增加職工工資。增資辦法和增資時間進(jìn)行了調(diào)整，即：集團(tuán)企業(yè)職工固定部分增資繼續(xù)體現(xiàn)向一線、普通員工傾斜的原則，采用平均絕對額增加的辦法，同一企業(yè)職工固定部分增資額按統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　增資工作事關(guān)員工切身利益，各事業(yè)部和所屬企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)制訂下發(fā)的“指導(dǎo)意見”等文件精神，結(jié)合實際制訂實施意見，有計劃、有步驟地推進(jìn)和落實增資各項工作，把好事辦好。據(jù)預(yù)測，此次增資額近7000萬元。